8月1日，集團召開科技創新項目調研工作會議，集團黨委書記、董事長周正雄主持會議并講話。集團黨委副書記、董事、總經理陸帥，集團領導班子、集團機關相關部門負責人，十大創新團隊牽頭負責人，智慧港口公司、航運集團等相關負責同志參加。
會議詳細聽取了自動化集裝箱堆場、糧食輸送帶等項目推進情況匯報，并就相關事項進行現場會辦。
周正雄在講話中指出，近年來，集團黨委高度重視科技創新工作，先后組織召開了科技創新暨人才隊伍建設三年行動動員大會，出臺了一系列制度文件，明確了十大研究課題，選定了內部研究員，這既是集團深入貫徹落實黨的二十大精神的務實之舉，也是落實習近平總書記在江蘇考察時重要講話精神的具體體現。相關單位和部門要深刻領會科技創新工作重要意義，進一步造濃“尊重知識、尊重人才、尊重首創”的氛圍，不斷激發干部職工的主觀能動性，緊扣“實際、實踐、實效”要求，找準方法路徑，破解科技創新難題，進而發揮港口資產運營的最大效益，實現國有資產保值增值和港口利益最大化。周正雄強調，要聚焦確立創新意識、創新主題、創新適用、創新結果、創新責任，客觀面對鹽城港在港口自然、運營、資源條件等方面的差距，把科技創新融入集團發展各方面，堅持由點到面、試點先行，不斷加強核心技術攻關，著力解決“適用”問題。同時將科技成果產生的經濟、社會效益評估作為年度考核的核心指標，對相關人員進行即時即事即獎，切實營造出想干、愿干、敢干的良好氛圍，以高度的責任心和使命感激活集團高質量發展的潛力和后勁。
周正雄強調，要聚焦問題解決，圍繞解決問題的效率和責任，把握事物發展偶然性、必然性規律，深入開展調查研究，廣泛聽取各方意見，找到解決問題的方法路徑。在解決深層次問題時要果斷拿出主導意見，避免久拖不決等現象，切實提高解決實際問題的實效，推動集團科技創新工作量質齊升。
會前，周正雄一行先后實地調研了轉運站料斗耐磨襯板改造、皮帶機清掃裝置改造、自動化集裝箱堆場、糧食輸送帶、一期碼頭引橋引堤項目，詳細了解相關方面情況。
